Inhimillisen johtajuuden aika

Moderni johtajuus ei ole titteli. Nykyajan johtaja välittää aidosti ihmisistä, on loistava viestijä, kuuntelija ja esiintyjä – niin yrityksen sisällä kuin viestiessään ulospäin. Etäjohtamisessa näitä taitoja tarvitaan erityisesti.

Modernilta esimieheltä odotetaan ihmislähtöistä johtamista ja mentorointia. Valmentava johtaminen onkin ennen kaikkea ihmisiin keskittymistä ja heidän kohtaamistaan yksilöllisten tarpeiden mukaan. Tärkeintä on aito välittäminen, läsnäolo ja kuuntelu. Näin palataan vuorovaikutuksen perusasioihin. Valmentava johtaja oppii valmentautumalla ja valmentamalla itse.

Tämä pamfletti antaa vinkkejä esiintyjille, valmentaville esimiehille ja johtajille. Pamfletin kautta pääset myös kurkistamaan, mitä esiintymis- ja mediavalmennuksissa tapahtuu.

Avainsanat: itsetuntemus, esiintyminen, johtajuus, valmennukset

Jaa artikkeli

Share on facebook
Share on twitter
Share on linkedin

Ota yhteyttä

Viestintää, jolla on vaikutusta.
  • This field is for validation purposes and should be left unchanged.

Tilaa uutiskirjeemme

Tilaa uusimmat blogitekstit suoraan sähköpostiisi!