Ajatusjohtajat viestivät sisältä ulos, siksi sisäinen viestintä on ulkoista tärkeämpää. Ei voi väittää olevansa jotain muuta kuin on. Strategian tulee elää ihmisissä. Aito toiminta ratkaisee ja vapaus viestiä arvopohjaisesti yhdistää, mutta kukaan ei synny vaikuttavaksi viestijäksi.
Valmentautumalla median kohtaamiseen, strategian jalkautukseen, esiintymiseen, tiimityöhön, sosiaalisen median ja blogien kirjoittamiseen olette vaikuttavia viestijöitä. Myös varautumalla kriiseihin toimit ajatusjohtajan tavoin.
Mediaviestintä, someviestintä, markkinointiviestintä ja henkilöstön viestintä tukevat yritysviestintää. Yhdenmukaisuus ja pitkäjänteinen, tunnistettava ja erottuva ulkoinen viestintä rakentaa mainetta, tukee brändiä ja luo odotuksia toiminnasta.
Viestinnän tulee vaikuttaa, näkyä ja tuntua. Pois turha vaatimattomuus. Tuo esiin arvopohjaiset teot, osaava henkilöstö, tuotekehitys ja visionne tulevaisuudesta, myös sosiaalisessa mediassa. Jos haluat vaikuttaa ja saada muutokseen vauhtia, hyödynnä digitaalista vaikuttamista.
Valmennuksemme ovat tavoitteellisia ja vaikuttavia. Räätälöimme valmennuksemme toimialaasi ja tarpeisiisi sopivaksi.
Meillä on pitkä kokemus valmentamisesta ja kokeneet valmentajat. Ammattitaitomme on laajaa ja syvällistä viestinnän, vuorovaikutuksen ja johtamisen ymmärtämistä.
Taomme kirkkaat konseptit ja toteutamme kampanjoita useissa eri kanavissa ja muodoissa. Meiltä luonnistuvat podcastit, some- ja digitaaliset vaikuttamiskampanjat.
Kampanjamme ovat tavoitteellisia ja vaikuttavia. Räätälöimme kampanjat toimialaasi ja tarpeisiisi sopivaksi. Et maksa turhasta.
Strategian viestinnällinen kirkastaminen on avain organisaation menestykseen. Vaikuttava strategia ja vaikuttava viestintä kulkevat käsi kädessä. Tiedämme, miten tehdään vaikuttavaa viestintää eri kohderyhmille yhteiskunnan ja yritysvastuun mielessä pitäen.
Asiakkaamme suosittelevat meitä ja teemme työtämme palolla. Me sytymme, sinä loistat.